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【优秀员工】渔美康集团优秀员工事迹展——向精英致敬,向楷模学习!

2018-10-23 10:56:11 宣传部 54

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优秀员工合影

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推荐理由:

在市场上,客户是这样评价她的:

看见你之后,我决定不光着膀子了,我怕会晒成你这个样子。

以前一直叫你赵美花,但是我觉得现在应该改名叫赵黑妹了。

你现在的样子,很像一种西瓜的名字——黑美人。

在市场上,她不仅深受客户喜欢,而且工作能力也很强,去年把一个不到2000亩的市场做到40万,今年把一个30万的客户做到80多万,年底可以突破100万,她就是集湘鄂团队宠爱于一身的赵永花!

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推荐理由:

游勇2016年加入渔美康,那个时候他还只是一名教学实习生。然而,一到团队他就主动承担起团队的责任,全身心投入到工作中。 16年在没有任何收入的情况下,自己贴钱跑市场,还顶着学校的压力和团队一起做见龙计划。游勇没有很高的营销天赋,一路走来靠的就是勤奋踏实。近三年来,把一些对我们心存疑惑的客户转化成了渔美康的标杆客户,是整个团队拥有全程标杆客户数量最多的兄弟。当然,这些成功是游勇顶着7-8月份的高温,经常中午不吃饭的跑池子,晚上九十点钟和养殖户一起看塘子,设身处地的为养殖户考虑换来的。这种精神也无时无刻的感动着身边的每一个人,给团队带来无限的源动力。

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推荐理由:

1.连续两年钻石业务员,业绩突出,对公司忠诚,积极宣传渔美康的正面形象,愿意为渔美康事业奋斗终生。在团队里积极完成各项任务,并且一年有一半时间是在帮助团队其他兄弟跑市场,很有奉献精神,符合公司人才三项标准:忠诚,业绩,奉献。 

2.积极帮助建设团队,积极帮助做团队员工的思想工作,积极传递正能量,是团队核心人才。 

3.为渔美康事业艰苦奋斗,辛勤付出,无怨无悔,能力突出。谈经销商、做市场规划、搞讲座、做宣传、安排什么工作能很好的完成,是团队重点培养对象,也是渔美康人才储备对象!

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推荐理由:

2015年加入公司,从0基础的市场做起,加入公司至今销量突破120万,是实至名归的钻石业务员。

他,勤劳踏实,当地养殖塘口面积大,交通不便,经常顶着烈日炎炎做塘口一线技术服务,深得当地养殖老板的认可;他,钻研技术,案例,视频收集认真,积极做好以养代防的模式推广,美康126养水宝等产品销售火爆;他,忠于公司,经常有其他动保公司邀请他加入,他都含蓄的拒绝,相信渔美康一定是行业最好的公司;他,不善于言辞,但是深得经销商喜爱。经销商强势,当地市场销量大,他依然本着初心,认真做好产品推广销售,即使受到委屈,也从不抱怨:他,皮肤黝黑,就是工作勤奋踏实的体现;他,销量如钻石般闪耀,就是成绩最好的证明,他,四年如一日的服务客户,一直在渔美康默默耕耘,就是公司最坚实的守望者。

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推荐理由:

一个今年毕业的兄弟,一个非本专业的兄弟,一个销量130万的兄弟,一个经销商要认干儿子的兄弟,一个懂得分享的兄弟,一个低调学习的兄弟,一个乐于助人的兄弟,一个每天跑20个客户的兄弟,一个精通讲座的兄弟,一个深受养殖户认可的兄弟,一个真正的精英!他就是渔美康精英的最好诠释!

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推荐理由:

他2016年毅然决然加入渔美康时,上家公司的提成都没有要,来到了离公司最远的新市场——山东大区。他一直默默的为团队奉献,山东的经销商都是他开车一个一个开发的,团队中兄弟们的经销商对他的认可度非常高。他没有华丽的语言但是给留人下的印象是认真踏实,可信度高。在今年遇到养殖场用药事故时他力挽狂澜,用不间断的热心服务以及负责任的态度赢得养殖老板的再次信任。在这次事件的处理过程中经销商一度提出赔偿经济损失60万元的要求,但在他的努力以及公司技术支持的基础上让损失一减再减,最后养殖老板答应不再追究损失并继续支持渔美康支持他的工作。在处理整个事件的过程中压力有多大,大家可想而知,但无论在什么样的困难下他总是能量满满,身体力行做团队里最好的榜样。

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推荐理由:

1、超强的工作能力,到任何一个市场她都可以在短短的3-5天,开发出新养殖户,并且取得客户的认同。

2、高执行力。公司和团队任何方案,她都是第一时间去执行。

3、正能量的传播者。从不会传播负能量,每当兄弟姐妹们,状态不好时,她都积极的去沟通,鼓励。

4、奉献精神。年初开讲座,每个兄弟姐妹的市场,她都是主动去支援。对家园的贡献,对新人的照顾她总是做得最好的。不管任何时候,生活,工作,市场,只要团队有需要,她总是会为兄弟姐妹们排忧解难。

5、敬业精神。每天都是五点起床,天黑以后才回经销商店里,当地所有同行都知道有这样一个优秀的渔美康人。

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推荐理由:

华东一泰州大区业务员庞海,2017年入职以来对公司,团队忠诚度极高。工作勤奋,踏实,尤其是今年经常工作到晚上八九点钟,甚至十一二点。养殖户,经销商认同度极高。团队兄弟之间有什么需要他总是第一时间帮忙,调货,接送人是常有的事,但是他从不计较。他的妻子为了支持他的事业,放弃了在浙江的工作,带着孩子来到安丰上学,家里的经济全靠他一人支撑。今年他带的经销商李昌斌去年库存7万,基础量高达55万,并且本地户开药店的就有3个,本地客户流失严重,为了完成团队目标,甘愿贴着每个月至少1500元的油费跑外围客户,面对经济压力从不抱怨,即使偶尔有状态不佳的时候也能很快调回状态,满血的回到工作当中去! 

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推荐理由:

一个今年刚毕业的实习业务员,一个女孩子,新市场,没有品牌影响力,在刚去经销商的种种质疑下坚持下来,一步一步获得经销商的认可,在工作的期间,外公身体不好,住院,爷爷过世都没有击垮这个来自广西的爱笑的女孩儿,很长一段时间微信的吸粉数都排在公司第一位,所收集的数据,视频,图片,感谢信也是整个华二战区最多的,微信群管理,第一年人数300人,她在群里获得养殖户的呼声很高!目前销量60多万,预计年底80万没有问题,实习业务员新市场新经销商,第一年80万实属少见,感谢她为荆楚团队的付出,感谢她为渔美康的付出!

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推荐理由:

2017年成为我们渔美康集团江西特区一员,他的具体表现如下:

2018年销量方面:对比2017年实现了翻一倍的增长业绩,该市场是南昌地区最落后养殖观念最差,平均一亩的用药水平只有100元,通过他两年的耕耘养殖户的用药水平从100增加到了500-600元,在不到5000亩面积的市场有31个全程按照渔美康以养代养模式,定期改底,养水,内服,肥料的标杆,帮助他们增产增收,实现了丰收。视频,数据也是团队中收据最多的,通过了他两年的努力把在操作的市场打造成了江西的标杆市场,对渔美康在江西的发展起到了促进和宣传的作用。

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推荐理由:

1、客户引导的很好,销量上升较快,对公司和对其个人的认同度较高,经销商经常给他发500-2000的红包,但只是偶尔收取,然后再买礼品送过去。

2、主动团结友爱团队兄弟,帮助开发、解决市场问题,关心团队成员的身体健康;家园活动积极,主动承担责任,愉悦团队氛围,协助团队管理 。

3、带新人评价很高,帮助新人成长成熟,用更加轻松的方法方案去感知工作的本质。

 4、对公司文化高度认同并传播。标杆客户做的最牢固最扎实,坚决执行公司营销方案。 

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推荐理由:

1.付出精神:去年接下了汉南五湖市场并完成市场任务,这是高基础量的市场,同时受回款影响,没有多少提成的市场,得知情况,市场需要,义无反顾!

2.工作能力:辗转两年两个新市场,两个新品种,每一个市场都在他的操作下完全不一样!黄盖湖龙虾市场,极其落后,天放天养,一年时间,销售额突破60万,并开发出了附近的赤壁镇、柳山湖镇等。

3.执行力:认真执行公司的每一个营销策划、讲座、铺货、收集等等。率先完成 ,并且引导团队兄弟如何操作。

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推荐理由:

他入职两年多的时间以来,一直兢兢业业的工作,工作量虽然日渐增加,他却没有任何怨言,经常加班加点,公司业务有需要的时候,他总是第一个到场。每天询价、跟单、走付款流程、对账、接货等,但在工作量繁重之余,他还规划原料包材的放置和仓储等问题。他以主人翁的精神,自主想办法完成和解决公司生产物料调度问题,为保障生产做出了卓越贡献。他结婚时如数把供应商给的礼金上交公司,不私自拿供应商一分钱,体现了渔美康大公无私的精神。他就是后勤采购部覃如胜!

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推荐理由:

工作认真负责、任劳任怨。在工作中从不迟到、早退,她服从领导的工作安排,加班从不推辞,踏踏实实地对待工作,严格要求自己,不怕苦,不怕累,每天早上7点就到办公室,给生产班组打箱签和产品合格证,做好生产服务工作,没给她安排的工作,她都能认真做好,不需第二次吩咐。这种在工作中无怨无悔、任劳任怨的精神,是我们学习的榜样。

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推荐理由:

1、从16年开始就一直跟随团队从事市场一线工作,获得了养殖户和同事之间的高度认可。由于公司需要被调回了后勤,从事小龙虾电话营销服务,每天接打电话上百个,对每个访问的客户情况都做好详细记录,并反馈给市场相关技术人员,为小龙虾市场的推广起到了极大的推动作用。由于工作出色,因技术宣传部工作需要,被调到该部门任职,工作勤勤恳恳,任劳任怨,加班更是常态化,却从没跟公司提任何的加班费或加薪的要求,实属难得可贵。

2、在技术宣传部工作期间成绩非常突出:①把“丽娟说虾”栏目办得有声有色。②每天接受技术咨询等,协助网销部创造了近三十万的销售额。③每天及时更新市场行情传递到上百个微信群中。④整理了上千个案例和标杆数据,解决了技术部最繁琐的统计整理工作,协助技术部完成了一系列的会议、学习等组织工作。⑤ 近两年的美康大闸蟹销售期间贡献突出

3、经过3次工作的调动却毫无怨言,并能全身心的投入工作,刻苦钻研,出色的做好相关工作,周末经常牺牲休息时间坚守岗位。

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推荐理由:

她在公司任职2年期间,工作勤勤恳恳,认真负责,严格按照工作流程,工作没有出现一次违规和错误。整个公司的现金流从她手里面过,她谨守职业操守,为公司守好金库大门。她坚决执行公司财务制度对付款支出的要求,任何手续不完善的付款申请都通不过她最后的把关。 在小小平凡的岗位上默默的坚守,为公司的现金安全做出重要贡献。

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推荐理由:

工作认真负责、积极主动,服从公司的安排,不遗余力的做好自己的工作。去年年底山东渔美康成立时,公司需派驻一名忠诚度高、责任心强的管理人员去山东,公司选中他后他没有任何犹豫和顾虑,就独自一人去山东挑起了这份重任。面对那边艰苦的生活条件和恶劣的工作环境,他没有任何抱怨,努力克服各种困难并完成好公司交办的工作任务。今年在山东渔美康更是以厂为家,几乎没有任何假期,日以继夜的忙碌在工作岗位上。

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推荐理由:

自入职以来各方面表现都比较突出。工作上认真负责,积极主动,工作效率高,悟性较强,能随时根据工作需要调整工作方法和端正态度,不断反思自我。今年在工作成绩上进步很大,面对年初每月2000多吨的发货任务时,毫无怨言,加班加点,全力以赴做好自己的本职工作。同时努力提高服务质量,深得市场和物流公司及司机的信任和支持。业绩上物流专业知识扎实,能够将物流成本控制的最低,物流费用是整个物流部最低的。一年下来能为公司节约2-3万的物流费用。

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推荐理由:

2017年到2018年 ,每个月按时出勤,对团队忠诚,积极建设团队。南北征战,勇于开拓市场,进展也很顺利,客户配合度相当高,新带的团队积极性很高。